|
|
公司一年內扣3天的薪水，原因竟然是因為我們公共假期放假~
[复制链接]
|
|
|
发表于 15-3-2017 08:44 PM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 16-3-2017 08:46 AM
|
显示全部楼层
如果真的是要扣，那么在10， 11和12月才扣。
这样比较合算，哪知道你只做到这个月，那么你不是连假期都没有？ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 16-3-2017 08:47 AM
|
显示全部楼层
每间公司account算法不一样~
我之前的公司是，比如说这个月有30天，应该工作的天数是25天，但是我拿了1天unpaid，就是说我只做24天。
她会拿我的底薪2000除30天，再乘24天，我就白白被扣很多钱.gif)
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 16-3-2017 09:13 AM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 16-3-2017 10:00 AM
|
显示全部楼层
本帖最后由 genexin 于 29-6-2017 07:21 PM 编辑
............................................. |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 16-3-2017 10:49 AM
|
显示全部楼层
Public holiday 最少10天，但华人和马来人新年 各两天，加上法定的5天，基本上只有一天公司选的
Chinaman company 的 style，算了吧，当学习，做够一年找些年轻人的公司福利会比较好
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 16-3-2017 11:44 AM
来自手机
|
显示全部楼层
宝贝爱鱼 发表于 16-3-2017 08:47 AM
每间公司account算法不一样~
我之前的公司是，比如说这个月有30天，应该工作的天数是25天，但是我拿了1天unpaid，就是说我只做24天。
她会拿我的底薪2000除30天，再乘24天，我就白白被扣很多钱
不是算工作天的啦！是算当月的天数，比如2月有28天，就是薪水 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 17-3-2017 09:00 AM
|
显示全部楼层
如果要扣薪水的话，不如就直接减少三天公共假期
分明就是找借口扣薪水省钱 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 17-3-2017 09:55 AM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 17-3-2017 11:01 AM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 17-3-2017 03:15 PM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 18-3-2017 09:39 AM
|
显示全部楼层
只要公司跟足政府规定的假期（不包含一些念经日，其他州属的苏丹生日等等的），那就不是公司的问题了。
但如果像你这样的情况应该是公司不对，公司没有跟政府的规定。
你可以去劳工局举报他，但举报后你要有心理准备离职！ |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 18-3-2017 10:24 PM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 19-3-2017 11:04 PM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 19-3-2017 11:06 PM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 20-3-2017 02:18 PM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 20-3-2017 04:16 PM
|
显示全部楼层
直接去劳工部高发你公司  |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
 本周最热论坛帖子
|
1554 
60
