大马网友控诉00后新人太难带，什么都不会不独立！网友反应两极化：不是年龄的问题，不要什么都赖00后！

Editor_2

之前，大马就有一位女网友投诉自己带的00后新人让她非常恼火，而近日再有一名网友投稿控诉，自己带00后的新人工作都十分心累，这些新人不仅做工态度不行，做工也不给力，不仅依赖他帮忙做工，还要推三推四，因此让他觉得很为难。

原PO表示自己性格也太软弱，因此说话或是交代新人工作，新人都似乎对他的话无动于衷，每次交代工作，这些00后新人都只会推托，让他自己帮忙做，或是出差错时让原PO替自己检查，这让原PO觉得这样的新人太不独立，但是又不懂要如何去训练，因此想问广大网友如何去有效地带好新人投入工作。




取自面子书







对此，网友们的留言两极化，一部分网友同意00后的新人确实难带，指责这些年轻人工作态度懒散，让人十分吐血，也有一部分网友强调这其实和年龄层无关，纯属是个人品行问题，认为也有不少优秀的00后员工。

kel2b

Cari这边也有不少这种人才，每天说自己是新人然后被老板或同事排挤的。

ticy

那种懒惰无心想学做的新人你只需要交代他们去完成他们应份的工作，如果他们推回给你的话，你应该直接拒绝他们而且必须强调这些事情是他们新人的分内事，你没有义务帮他们做，除非他们愿意分你他们自己的一半薪水，做事情就要果断点，别怕得罪人～，像我也是敢敢的和上司呛声，一开始是我在忍耐着，现在我就打算不忍了，直接呛声，反而得到更好的效果，现在他对我也开始很客气起来的了～

为人民服务

履行责任，带新人就是了。

Mayopommes

有些是倚老卖老的老不死怕新人入职上位威胁到他们的饭碗

ticy

对，我就是那个受害者，觉得挺莫名其妙的，为什么会碰到如此特别的这种不可思议的上司，居然要求我不要到处去问同事，问题是他自己也不喜欢我问他问题，有的时候还会给我脸色看～

qweqwe8899

只能说什么人都有

豬頭

不是全部，不过绝大部分的00后都想不劳而获，好高骛远，等老板请你来做老板，老板做员工。

ckc509

00后的女卜卜脆

ckc509

00后的女卜卜脆

momo20112017

我那一代都有这样的人，只能说人品的问题。