老板拒收辞呈。。。

翎夜 · 发表于 13-8-2015 12:50 AM

这是我没预料到的，
进公司两年多了，起薪是1300 目前也才1800，虽然是audit firm但是两年多来，根本没机会学完整的audit或tax，原因之一是手上一堆typing work和paper work怎样都clear不完，两个senior忙着赶audit和tax没有真正教过我，我只有在assist她们时有碰到一点而已，对于目前薪水和工作内容我都非常不满意早有离开念头，小公司发展空间小，身边的朋友听了之后也纷纷劝我离开，好不容易股起勇气递辞呈，结果老板马上以为是人事问题，虽然工作时和senior会有摩擦，但我都忍下来了，之前有同事受不了都走了，跟他说了一堆都停不进，一直说给一点时间看看要是有什么摩擦就忍一忍不用太计较，然后就说今天的事当没发生，拒收辞呈，我瞬间失去言语能力。。。。。是我的理由不够strong吗？还是怎样？好纠结啊现在。。真的不想待了Orzz
另一点辞职3个月通知是合理的吗？我觉得有点久。。

shin1986 · 发表于 13-8-2015 01:49 AM

做了决定认为自己是对的就走自己要走的路，人家给的也只是意见，决定还是你自己

harke86 · 发表于 13-8-2015 07:18 AM

老板不可以拒收辞呈。。而且楼主打算没找到工就走人？

spa99 · 发表于 13-8-2015 09:31 AM

最strong的理由就是，你要去外地了，或者嫁人了。。

laimeifung · 发表于 13-8-2015 10:03 AM

我上一间公司也是需要等三个月的。我现在庆幸我那时决定辞职。现在这个工作真的好太多了，工钱又比较高。
有时间还可以上上网。。。

舞猫猫 · 发表于 13-8-2015 10:06 AM

你下定决心，没人能阻止你

HRforIT · 发表于 13-8-2015 10:20 AM

3个月开始流行了。。。但是未必都要跟足，只要和公司商量就好

辞职理由不明，所以老板误会了，也顺便装傻让你不知所措

hellmales · 发表于 13-8-2015 11:26 AM

老板拒收辞呈就不能走了？老板没有这个权力的，除非你有签什么文件，说几年之内不能辞职。这样另外一回事了。要不然你老板凭什么阻碍别人去发展？靠他那鸡碎那么多的薪水？

四智武童 · 发表于 13-8-2015 03:13 PM

跟老板要求高薪RM3500
老板一定让你走人！！

renchelle · 发表于 13-8-2015 04:08 PM

我也是遭过老板拒收辞呈，还一直“求”我留下来，有时会心软。但后来还是坚持自己的立场说我就是不做了。

大小強 · 发表于 13-8-2015 05:20 PM

當時老闆叫我進房談了三次
最後我堅持辭職他也沒辦法
樓主立場不夠堅定啊

Ongss · 发表于 13-8-2015 07:11 PM

老板不能拒收，扫描成P D F后用电邮传给他，c c给应当帶你的S en i o r。正本交给他，要求他在副本确涊。如果他拒绝，直接放在他桌上，自己在副本注明老板拒收但你已用电邮传给他。你的薪水少过2千，可向劳工局报备，确保他不敢乱来，也不敢不发薪水。

想想的美好 · 发表于 13-8-2015 07:49 PM

直接跟老板说薪水不够过活，没3-4k都活不下去...总之，有心要跑，1000个理由都不难找..

shan9 · 发表于 13-8-2015 08:11 PM

做了決定就要堅持下去

路再難也要走下去

大笨猫60 · 发表于 15-8-2015 05:24 AM

我也是3个月

Jason929 · 发表于 15-8-2015 10:49 AM

遇到這種老闆我會直接cc HR manager....

然後自己和HR confirm還剩多少天leave, last day是幾時...

天杀鸣人 · 发表于 15-8-2015 10:55 AM

没有拒收这种东西，你要走怎样都留不住你。
就如@Ongss 所说的照办即可，3个月后敢敢不出现他也做不了什么，只是问题是你能不能够受得了这3个月内的软硬兼施。什么以后把你列入黑名单让同行知道你的黑历史，到处唱衰你之类的扯淡根本不必理会，他就算做了也做不长，谁那么有空去跟普通小职员玩那么久抹黑/针对？不必找钱啊？而且这种东西做多了，别人也不会理会他的言论。

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