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请问菜鸟该如何选工？
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大家好，小弟是职场新鲜人，目前都在忙着面试工作，找着适合的公司。可是问题来了，身为刚毕业的菜鸟，我该如何去选择和鉴定一间对我来说有发展空间的公司呢？
打个比方说 A 和 B 公司都是 同样性质的公司 eg: Engineering Fabricator and Service Provider， 然而offer 的薪水或许有差别，或许没差别。先撇开薪水，福利，优待等不说，请问小弟我该以什么来做基准去判断和选择适合的公司去拼事业呢？公司的背景？ 本帖最后由 chuanatay89 于 11-3-2014 10:09 PM 编辑
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发表于 11-3-2014 08:56 PM
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看了好久都不懂你重点在讲什么……
如果LZ以上述的表达能力面试，有人请已经很不错了，有机会就先打着工学着经验加强自己的沟通先吧…… |
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发表于 11-3-2014 09:08 PM
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不管三七二十一，选福利好人工高的先，如果不适合辞职再选过。。。 |
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楼主 |
发表于 11-3-2014 10:02 PM
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imra 发表于 11-3-2014 08:56 PM 
看了好久都不懂你重点在讲什么……
如果LZ以上述的表达能力面试，有人请已经很不错了，有机会 ...
打个比方：
A和B小姐都是同一类型的气质美女，两者你都很喜欢，都是你的终身伴侣的人选。她们的身材各有各的好，所以请问你该以什么考量来选择做老婆的入门条件咯。
文笔不好，抱歉
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发表于 11-3-2014 11:34 PM
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我觉得。。。
1. 选自己洗番的工作，每天有 1/3 的时间要工作。
2. 选可以帮公司直接赚钱的工作，间接的那些也不是不好，只是直接的那些贡献较大嘛，好像 sales.
3. 计划干不上变化，时不时 review 一下自己的位置，调整方向再出发。
加油加油 ～ |
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发表于 12-3-2014 05:38 AM
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怎么选工 ？？很简单。。让行业选你。。不是你选行业。。
骑牛找马。。随便一份工作先做着了之后再慢慢找更好的。。
而不是在家坐着吃白米
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发表于 12-3-2014 06:08 AM
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薪水重要
RM900 -》 RM1000.。。。
RM2900 -》 RM3500.。。
人家工作了五年有RM8000
有人工作五年RM1900
这个就是分别，明白吗？
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楼主 |
发表于 12-3-2014 04:29 PM
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Kristy_Phuan 发表于 11-3-2014 09:08 PM
不管三七二十一，选福利好人工高的先，如果不适合辞职再选过。。。
这样做会把自己的名声弄臭吗？
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楼主 |
发表于 12-3-2014 04:32 PM
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披狼皮de羊 发表于 12-3-2014 05:38 AM
怎么选工 ？？很简单。。让行业选你。。不是你选行业。。
骑牛找马。。随便一份工作先做着了之后再慢慢找 ...
请问怎样做才能让行业选我？怎样才知道自己的实力会被行业肯定呢？打响自己的名声？
寻牛骑马的话那之前的努力不就白费了？
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楼主 |
发表于 12-3-2014 04:34 PM
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rcyaw2 发表于 12-3-2014 06:08 AM
薪水重要
RM900 -》 RM1000.。。。
RM2900 -》 RM3500.。。
说得现实点还是得向‘钱’看齐啊。。牢记在心
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发表于 12-3-2014 04:52 PM
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发表于 12-3-2014 05:25 PM
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发表于 12-3-2014 05:27 PM
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披狼皮de羊 发表于 12-3-2014 05:25 PM
任何努力都不会白费的。。小子。。。
其实也不必太勉强的。。。当你一直跳槽一直转行。。转到一天 ...
之前的公司做了很久，还是小角色。。。
请问是不是一定要懂得拍马屁，才攀得高 ？？？
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发表于 12-3-2014 05:29 PM
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Seth1111 发表于 12-3-2014 05:27 PM
之前的公司做了很久，还是小角色。。。
请问是不是一定要懂得拍马屁，才攀得高 ？？？
你所谓的很久是多久 ？？
角色大小其实并不重要。。收入高低。。那个才是关键对吗 ？？
至于拍马屁这门学问嘛。。。不好意思。。不止在职场上。。而是有人的地方你就要懂得拍马屁。。否则老羊担保你处处碰壁
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发表于 12-3-2014 05:29 PM
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工作就是向钱看没有别的。
我刚出来的时候做着工钱比较高，可是工作性质上还好，没什么特别，
然后就跑路，跑路去做所谓自己喜欢做的工作，
结果我后悔了，
因为你喜欢或不喜欢，你一样会做到半死，
前者做到半死，薪水够你花，
后者做到半死，连信用卡都申请不到！ |
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发表于 12-3-2014 05:34 PM
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发表于 12-3-2014 07:03 PM
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Seth1111 发表于 12-3-2014 05:34 PM
可能 6年 。。。也不算久。。。一个senior 也捞不到
说的也是 ～ 受教了
6 年说什么都是 senior 了吧 ？？ 你公司没请新人的咩 ？
不过 senior 不 senior 其实都不重要吧 ？？ 有没有加薪。。那个才是重要的对吗 ？
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