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2500令吉够不够?街访调查大学生!看看他们要多少?
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发表于 10-12-2015 09:20 AM
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lyn_888999 发表于 10-12-2015 08:59 AM
当学生比较好命啊~还有2500,我工钱才1500,还有两个孩子~~每个月尾口袋肯定空空,没得剩!!!
真的假的?1500怎样养?靠老婆? |
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发表于 10-12-2015 09:32 AM
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lim pek 是女人来的啦~~ 不过老公给我的家用也很少而已~~~ |
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发表于 10-12-2015 09:33 AM
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不肯出錢的老闆,注定成爲員工的踏腳石了
老實說很多企業,如果你不跳槽從一而終的話,單靠每年的加薪肯定讓你苦不堪言,根本追不上物價飛漲的速度。等升職?在社會打混過的都知道很多情況下都要靠關係才行,而不是每個有工作能力的人都擅長搞關係
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发表于 10-12-2015 09:39 AM
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2009经济不好,拿个3.75CGPA diploma 出来工作,薪水才RM800而已。
现在竟然一出来要5k |
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发表于 10-12-2015 09:39 AM
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我十多年前在会计行列,进工的时候才750而已,当然经过磨练了,薪水都在6000 到 7000左右,现在在国外了,当然薪水也相当不错啦。。。。
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发表于 10-12-2015 09:40 AM
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发表于 10-12-2015 09:40 AM
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我遇过很多优秀大学毕业出来的毕业生,但是优秀的毕业生真的是很 limited edtion
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发表于 10-12-2015 09:40 AM
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不吵的孩子沒糖吃,如果一個員工只會默默工作的話,再有能力老闆也不會主動多加薪水的,樂得有個又好又不吃草的馬兒;只有等到員工丟信時才會趕緊承諾加薪加福利。
這就是我國大多數中小企業的狀況。所以老實說大學生還是不要有什麽忠於組織的想法,忠於自己的荷包才是最實際的
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发表于 10-12-2015 09:41 AM
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so far 我遇到很烂的大学生比较多... resume 写的很美,但是工作起来就不是很理想
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发表于 10-12-2015 09:42 AM
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现在老板请人都是找有经验的先,大学生不急着要,反正通街大把。。。 |
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发表于 10-12-2015 09:44 AM
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不是刮刮乐啦,是正当的领域,收入接近十千的是出国公干整个月的同事,可以claim出差津贴,加基薪就有十千了。出国公干是优差来的,每个人都想要去,我身为项目负责人有时也很左右为难。
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发表于 10-12-2015 09:55 AM
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去tayler问?怎么不去tarc或plkn那边问,最少不会有人说5千这种数目咯。 |
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发表于 10-12-2015 10:02 AM
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发表于 10-12-2015 10:04 AM
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读大学没有叫做人心态,做人的心态很重要,不然读书来你只不过白读了。找工的心态也一样,2000都不干了。在家上网爸爸妈妈还有得给我2000,还做工来做么? |
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发表于 10-12-2015 10:04 AM
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2500只是养自己一个人,为什么会不够
习惯大手大脚的乱花就有啦
头1,2年是学习的时候
过了学习的时段,真的有本事的话,哪里会怕没有高薪
一开始还没有本事,没有积累,就要求senior或专业人士的薪水,谁要请 |
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发表于 10-12-2015 10:20 AM
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发表于 10-12-2015 10:39 AM
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我公司fresh grad薪水3500,confirm后3700..
也要看你的实力和cgpa |
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发表于 10-12-2015 10:39 AM
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发表于 10-12-2015 10:44 AM
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去年还有公司RM1800请到degree 的mechanical design engineer, 在生活水准高的槟城岛里面。
我国失业人数慢慢增加,公司企业缺乏竞争能力,赚不多,所以便宜engineer还是请得到
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发表于 10-12-2015 10:46 AM
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5千太离谱了~我的第一份工作才1.5千,而且我还是cgpa上3.00+的工程师~
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