|
|
发表于 29-1-2023 11:12 PM
来自手机
|
显示全部楼层
死蠢 发表于 26-1-2023 12:44 PM
妖，华社如果看到你马华60年里的贡献，今天你马华还需要仆街？。。。
...
他们的人，包括这个论坛的某些网友，到现在还不知道自己错在哪里，不知悔改。 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 29-1-2023 11:32 PM
|
显示全部楼层
他们说我整天只是马华马华，其实他们也是一样，整天就只会反火箭反希盟，就不知悔改也不知道错在哪里，所以马华仆街沦落到今天的这种地步，还真是多得他们不少。。。
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 30-1-2023 12:16 AM
来自手机
|
显示全部楼层
本帖最后由 TMNUTsucks 于 30-1-2023 08:08 AM 编辑
死蠢 发表于 29-1-2023 11:32 PM
他们说我整天只是马华马华，其实他们也是一样，整天就只会反火箭反希盟，就不知悔改也不知道错在哪里，所 ...
所以我就是看不起他们这种社会败类。
永远不会检讨自己。千错万错都是别人的错。
或许，他们的这种性格是从他们的“老板”那里学来的。毕竟，他们经常称呼他们的老板为“bossku”。他们的老板现在在加影监狱服刑。
他们的老板喜欢赖。赖刘特佐、赖前下属、赖证人、赖Zeti、赖法官等等！千错万错都是别人的错，自己不会错。
我看他们在现实生活应该是：
1. 犯了法，害了别人，赖受害者的错。
2. 结婚后出轨当渣男，赖老婆不漂亮、赖小三勾引等。 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 9-2-2023 05:34 PM
来自手机
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 9-2-2023 11:27 PM
|
显示全部楼层
4000块以下的可以 claim 3x OT、可以有98天产假、老公可以有陪产假、Socso 提高缴率、HRD 强制超过10人企业缴费
楼主提出这些问题， 是从生意人的观点出发
就是 cost of doing business.
当外企决定要不要投资在一个国家， 这些因素一定在考虑当中。
其实这一大堆的red tapes 都不是 现今政府上台才有， 但是他们有责任审视这些政策
提出问题是健康的，必要的，不要人家一提出问题就马上乱射子弹去人身攻击。
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
楼主 |
发表于 10-2-2023 07:14 AM
来自手机
|
显示全部楼层
dalap 发表于 9-2-2023 11:27 PM
4000块以下的可以 claim 3x OT、可以有98天产假、老公可以有陪产假、Socso 提高缴率、HRD 强制超过10人企 ...
当人家拿机关枪扫射时，你挺着身子往前冲，我不会当你是英雄，你是缺乏谋略。 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 10-2-2023 07:29 AM
|
显示全部楼层
我不反对98天产假，但应该只限于头3胎。
新手妈咪需要多一些时间去适应照顾小孩，这是应该的。新手妈咪如果有需要 extend 产假到6个月也不应该强人所难，extend 的领半薪就好。
那些已经生过3胎的，产假30天还不够吗？一个星期可能都嫌多了。 |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 10-2-2023 12:33 PM
|
显示全部楼层
谁叫你去挡子弹呢.
figure of speech, 明白吗
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 10-2-2023 12:39 PM
|
显示全部楼层
政棍觉得可以捞女选民的票， 尤其是生多多的。
但是，很多企业可能不想请婚育年龄的女人
生孩子那几个月， 工作谁做？
以为领干薪的某某某咩
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 10-2-2023 12:56 PM
|
显示全部楼层
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
楼主 |
发表于 10-2-2023 03:14 PM
|
显示全部楼层
这 98 天只属于冰山的一角，每次换政府，系统都换一轮，最近 MYEG 大跌也只是政府换系统的一个例子，你问问那些做 Trading 的进口商，关税局那边是不是也推行 Harmonized System (HS) Code, Transitional Of PDK 2017 To Customs Duty Order 2022 （PDK 2022）。换系统，进口商难道不需要改自己内部系统，培训人员？不改就不能通关，改了，那些费用要老板自己抛荷包？如果样样老板要自己吸收成本的话，你当老板吗？个个老板关掉，把钱放进银行赚利息不是更好？
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 10-2-2023 03:35 PM
|
显示全部楼层
我只提那个产假的事，你不觉得新手妈咪需要比较长的产假吗？
那些生到第5胎了还要求98天产假的才是大问题，那就别怪老板不近人情了。
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
楼主 |
发表于 10-2-2023 03:58 PM
|
显示全部楼层
论坛不是商业合同，不需要太认真去推敲语言，反正会看的自然懂，不会看的再怎样讲也只会回答马华输到脱裤。
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
楼主 |
发表于 10-2-2023 04:06 PM
|
显示全部楼层
你拿最讲究人权和妇女权利的美国来比较，根据1993年通过的《家庭及医疗休假法》（Family and Medical Leave Act）的规定，雇主必须为雇员提供12个星期的产假。需要指出的是，法律并没有规定产假必须带薪，目前只有纽约、加利福尼亚、新泽西以及罗德岛4个州强制雇主为雇员提供带薪产假福利。你说美国佬看到马来西亚一年18天的公共假期，大选前放假，赢了选举也放假，赢了球也放假，会不会傻了？
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
发表于 10-2-2023 07:39 PM
|
显示全部楼层
Rafizi agrees govt must address Malaysia’s low pay, says high-income nation status achievable
自己寻思吧
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
| |
 本周最热论坛帖子
|
3839 
297
