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你们能接受上司/老板当众明示说你工作的错误吗?
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发表于 9-11-2015 09:19 PM
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pomon 发表于 9-11-2015 09:04 PM
那时被老板当众这样大骂你还能在那家公司呆1年哦?
而且连epf socso都没有给你。。。
他根本就是 ...
那是我的第一间公司嘛,深信被骂多几句就会成长,再说看的世界也不多。最后跳槽了才觉得自己是有多么的笨!最后也没去告他们,epf就施舍给他们吧。 |
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发表于 9-11-2015 09:24 PM
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发表于 9-11-2015 09:41 PM
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你人真好。。哈哈
那跳槽后还有没有类似的事情发生呢?
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发表于 9-11-2015 10:00 PM
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本帖最后由 chia_007007 于 9-11-2015 10:02 PM 编辑
pomon 发表于 9-11-2015 09:41 PM
你人真好。。哈哈
那跳槽后还有没有类似的事情发生呢?
没有了,就算有也是直接进重点,少废话,说了就去改。直截了当,这就是我要的做事方式。 |
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发表于 10-11-2015 09:50 AM
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本帖最后由 Delii 于 10-11-2015 10:08 AM 编辑
我试过给上司当众责骂,whatsapp ,email 也试过,最严重的一次是她当着大家面前谁说要打死我。
那时候我真想要去报警,可是没有任何证据,听到的人都是她的手下。
想现在回想起来,她是那么的处心积虑的针对我,排挤我,甚至恐吓我。“人心可畏”这话真是没说错。
真不明白人类为什么喜欢残杀同类,非要逼得人打破饭碗找不到吃才行。
我是不会接受昏庸的上司当众责骂。 |
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发表于 10-11-2015 10:12 AM
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发表于 10-11-2015 01:16 PM
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发表于 10-11-2015 01:55 PM
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一般上有读过书的或MBA的老板是叫你进metting room谈判。。。。
没读过书的那些就是这样 |
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发表于 10-11-2015 03:09 PM
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我个人是不喜欢而已。但面子是自己给的,你在这里说也不会让当事人知道。要对方照你的话来做的话,也是不容易的。
最后,大家甚至会忘记。 |
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发表于 10-11-2015 03:17 PM
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只要是指引和教导的词眼 ,不含有人生攻击
+上是自己的错,能接受 |
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发表于 10-11-2015 09:31 PM
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马上跑人。。  |
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发表于 11-11-2015 07:49 AM
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小事情,頻率多就不接受,不尊重人的,有怎能得到別人尊重? |
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发表于 11-11-2015 08:36 AM
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不能接受,即使是我错,也不该大众骂,人要面,树要皮。 |
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发表于 11-11-2015 08:43 AM
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有時候在前面罵你 總好過在背後捅你的上司,甚至借刀殺人的上司
如果你已經缺乏了熱忱 辭職吧 下一間會更好 |
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发表于 11-11-2015 09:18 AM
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在學校如果被老師罰站過,長大後就多一份這種免疫力。
換個角度,如果做好工作有成就,被老闆在大眾前稱讚,為何犯錯就不能當眾指責。 |
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发表于 11-11-2015 09:22 AM
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面子和尊严不是当饭吃,就算你自己被骂,那是因为你做错事情,就算不是做错什么大事,骂你你不需要太在乎,要是真的做错被骂是很应该的,问问自己有没有尽力先。出来做工不要老顾面子。面子这东西轮不到打工的人说。除非你是老板 |
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发表于 11-11-2015 09:40 AM
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一般我都会私底下跟下属谈TA的工作表现,面对面交流让TA知道公司对TA的期待与要求。
如果TA不能在指定的时间达到公司的要求,那公司就会实行很多手段让TA自行辞职。
公开指责奚落是其中一种手段,好让TA无地自容,然后自动辞职... |
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发表于 11-11-2015 01:22 PM
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草莓族會立刻 “piak!” 一聲爛掉,搞出人命!  |
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发表于 11-11-2015 01:35 PM
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呵呵,不是很理解,
和面子尊严什么关系?
做错了,没有被骂,这样就有面子,有尊严?
想到一句广东话,
错就要认,打要站定。
做错了,以后做好,更好,更加好,变成重要人物,
这才是有面子,有尊严,每个人都会尊敬你。
ps: 关起门来被骂,也没有面子和尊严的。
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楼主 |
发表于 11-11-2015 02:00 PM
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我不是说做错了不可以骂,只是最好不要在大厅广众之下骂人,难道你不懂什么叫做家事不得外扬吗?虽然这个是公事。请你换个立场想下。
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