跟上司要求Training~结果。。。

夜星流

HRforIT 发表于 16-4-2015 11:58 AM
老板上司不怎么管，重要是工作做好。。。

有些观念开放的，知道最重要是员工的心态，而不是留在公司多 ...

工作上，老板不会为我担忧，我也不会让老板担心，因为他都知道我处方式，就连假日公司line down(我有安装monitoring system,只要system down都会随时发notification去我的personal email),我自己也不会等到同事打来就先去处理（公司员工也不会打电话给我，因为这样可以让他们又借口休息）。很多时候都是看高层如何看待员工，如果纯粹只要马儿跑又不要马儿吃草，这家公司很少会有员工留下为公司付出。
上个月公司有training, inhouse training,自己的finance来给我们上GST的课，本来我是很有兴趣，但是看了HR著名出席是compulsory，我第一个马上回邮件说我没有办法参加。
第一，如果是自己的staff传达给其他员工关于GST的讯息，为什么不再工作日上课，只是两个小时说明 GST的运作，需要出席的才那几个人。
第二，要员工在星期日回来上班上课，又没有补假或milleage claim.
第三，compulsory出席，有需要吗？

HRforIT

夜星流 发表于 16-4-2015 04:46 PM
工作上，老板不会为我担忧，我也不会让老板担心，因为他都知道我处方式，就连假日公司line down(我有安装 ...

老板不担心你，应该也不介意你上课程，不过那个GST的可能是HR安排的吧？

好奇为什么GST课程compulsory to all staff。。。而且在weekend。。。

一定是觉得上课对公司有好处，而不是对员工有帮助而已

Yes2011

夜星流 发表于 16-4-2015 10:08 AM
我公司老板介意我在工作时间去参加training,他不想我拿着薪水不在公司却去training.和不想麻烦去c ...

我老板也是酱想，我讲那课程政府给的，不用钱。他回我说没来上班工钱就是钱。我是要求给我的新下属们的。

lancer12

我刚刚上了technical training, 也是被绑了一年
没办法，被迫的

emilybeautyshop

公司给training，多数会bond的

kencheah

能做的基本要求，你已经做了。
路是自己找出来的，公司不给，自己找咯~