buyout 问题！！

hongyin

想问现在的公司需要2个月notice period如果辞职。
新公司要buyout 我。
但是现在公司不让我提早离开，不放人。
我不想呆在现在的公司了。。 新公司也签了offer letter.
现在的公司有权力不让我早走的麽？

celorio

基本上新公司愿意买你,你明天就可以直接在新公司上班了.只是在人情方面,旧公司还未请到人,就直接走的情况下,就不太好.
所以让新公司买你1个月, 旧公司有1个月的时间请人. 你也可以完整地handover手上的工作,对旧公司无拖无欠. 在新公司重新开始.  

hongyin

celorio 发表于 29-3-2016 09:05 AM
基本上新公司愿意买你,你明天就可以直接在新公司上班了.只是在人情方面,旧公司还未请到人,就直接走的情况下,就不太好.
所以让新公司买你1个月, 旧公司有1个月的时间请人. 你也可以完整地handover手上的工作,对旧公司无拖无欠. 在新公司重新开始.

对啊。我也是跟您一样的想法。
只是现在公司要我留到2month period 完。
之前一个人走了3个月还请不到人也不关我的事啊。。

就想问怎样有什么法律上问题如果我坚持要一个月后走人？

celorio

hongyin 发表于 29-3-2016 09:11 AM
对啊。我也是跟您一样的想法。
只是现在公司要我留到2month period 完。
之前一个人走了3个月还请不到人也不关我的事啊。。

就想问怎样有什么法律上问题如果我坚持要一个月后走人？

这你要找回你与旧公司之前所签署合约之类的文件,从中找答案.

hongyin

celorio 发表于 29-3-2016 09:22 AM
这你要找回你与旧公司之前所签署合约之类的文件,从中找答案.

只是注明2month notice period 没有什么特别的条规。

celorio

hongyin 发表于 29-3-2016 09:26 AM
只是注明2month notice period 没有什么特别的条规。

自己决定吧,意见已给.

stanz1984

其实buyout和你普通请辞是一样的，如果你的contract是写2 months notice，通常还有一个or 2 months salary in liu的。

只要你给足两个月（还是你给一个月notice，一个月赔钱），要走都是没问题的。只不过就是存在人情方面而已。

hongyin

2. Notice Period/ Separation:
Your employment with the Company can also be terminated either by the Company or by you by giving the other party two
months advance notice. If the Company terminates the employment and decides to relieve you before the completion of the
notice period, the ‘Basic’ component of the salary for the balance notice period would be paid to you. If at your request, the
Company agrees to relieve you before serving the full notice period, you will be liable to pay the Company the ‘Basic’
component of the salary for the balance notice period. However, please note that accepting any such early relieving request
would be entirely at the discretion of the Company.
On termination of your employment for any reason, you shall comply with the Company’s termination procedures, sign all
documents and return all Company property. The Company will not be bound to pay the dues, if any, till you have completed
all the separation procedures.


烦恼。。 好像不能早走。。。。。

nickiromero

敢敢走人

梦想之追求者

其实buy out就是立刻走人+赔钱
根本就轮不到旧公司拒绝

但是风水轮流转，尽量好来好去

总司令

之前我的buyout是公司寫公函接受我的請辤，並寫明要多少錢的buyout。然後我自己掏腰包給了，去到新公司一個星期后拿囘buyout的錢。

周星星同学

网友提议是正解。。。

hongyin

梦想之追求者 发表于 30-3-2016 04:05 PM
其实buy out就是立刻走人+赔钱
根本就轮不到旧公司拒绝

但是风水轮流转，尽量好来好去

问题是他不让我走。要我留到最后一天。。 新公司不要等啊。。

hr 不出amount 要赔多少。。 所谓的sponsor manager 在印度。。 都不懂怎样去找他谈， 面都没见过。
真的是想直接明天就不上班。 MIA..
等他出律师信好了。

chinadog

hongyin 发表于 29-3-2016 09:11 AM
对啊。我也是跟您一样的想法。
只是现在公司要我留到2month period 完。
之前一个人走了3个月还请不到人也不关我的事啊。。

就想问怎样有什么法律上问题如果我坚持要一个月后走人？

easy job..你迟到早退，做在公司工不做然后玩面书，过了一个礼拜，他们会自然放你走了。。。懒得留你。。

hongyin

chinadog 发表于 31-3-2016 01:31 PM
easy job..你迟到早退，做在公司工不做然后玩面书，过了一个礼拜，他们会自然放你走了。。。懒得留你。。

平时就已经是这样了。。 @_@ 可能需要更过分的再行。。
弄down server..
去鸟General Manager。。
性骚扰女同事。。
hmm...

chinadog

hongyin 发表于 31-3-2016 02:09 PM
平时就已经是这样了。。 @_@ 可能需要更过分的再行。。
弄down server..
去鸟General Manager。。
性骚扰女同事。。
hmm...

你做到上头看见你头讨厌就对了。。。。 去鸟General Manager和乱乱说话是首选！！！！！ 他们就会马上放你走！

卡螺丝

hongyin 发表于 29-3-2016 09:11 AM
对啊。我也是跟您一样的想法。
只是现在公司要我留到2month period 完。
之前一个人走了3个月还请不到人也不关我的事啊。。

就想问怎样有什么法律上问题如果我坚持要一个月后走人？

这样的公司是有点野蛮的。基本上如果2个月之后他们还是请不到人，又会叫你留多一个月。
在新公司的角度看，肯buy out你证明他们急需用人。何况你也签了offer letter, 新公司才是你的米饭班主。宁愿得罪旧公司，也不能让新公司不高兴。如果旧公司因为你的离开而扣留你的薪金，那么就请labour office寄情信给旧公司。

加峻

卡螺丝 发表于 31-3-2016 07:43 PM
这样的公司是有点野蛮的。基本上如果2个月之后他们还是请不到人，又会叫你留多一个月。
在新公司的角度看，肯buy out你证明他们急需用人。何况你也签了offer letter, 新公司才是你的米饭班主。宁愿得罪旧公司，也不能让新公司不高兴。如果旧公司因为你的离开而扣留你的薪金，那么就请labour office寄情信给旧公司。

我也是面对同样的问题。
现在的工作，要不是请不到。就是工作岗位爆满。

amadeus82

你可以走，要先还钱咯

hongyin

卡螺丝 发表于 31-3-2016 07:43 PM
这样的公司是有点野蛮的。基本上如果2个月之后他们还是请不到人，又会叫你留多一个月。
在新公司的角度看，肯buy out你证明他们急需用人。何况你也签了offer letter, 新公司才是你的米饭班主。宁愿得罪旧公司，也不能让新公司不高兴。如果旧公司因为你的离开而扣留你的薪金，那么就请labour office寄情信给旧公司。

我还在跟他们谈判。
新公司也已经允许我迟一点点进。 但是就不能真的等两个月。

如果到了期限，旧公司还是不让我走。那我直接去新公司上班可以的吗？
就是等旧公司给我律师信是吗？到那时候再知道需要buy out 的amount 了？到时候新公司都不懂还算经过正式的方式来buyout 了。。
一直跟新公司讨日期，又好像显示我很VIP 这样。。
直接逃离旧公司又会给新公司觉得我这个员工养不久的。。不好形象和印象。

haih.... 下次真的要比较小心印度公司啦。。 他们真的不知道留着我的人，留不住我的心么？
真的叫我做出伤害到公司的动作我还是不会的。。。 例如说特意做出严重的错误。 可以让上面的人中complain 那种。。

小不忍着乱大谋。。。。
再忍一下吧。。