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关于辞职扣年假问题

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发表于 10-6-2015 11:19 PM | 显示全部楼层 |阅读模式
请问如果辞职通知需2个月 18/5/15-17/7/15,扣了年假4天,那最后一天是不是提前在10/7/15(五天制,17/7/15是假期),薪金是算到17/7/15对吗?
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发表于 11-6-2015 12:21 AM | 显示全部楼层
先問清楚HR年假是不是可以offset

有些公司不給offset會要你最後一個工作日來報到
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发表于 11-6-2015 07:29 AM | 显示全部楼层
大多数公司都会要你最后一天来上班的,最好先查清楚。。
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 楼主| 发表于 11-6-2015 11:18 PM | 显示全部楼层
不知劳工部有这个条例吗?
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 楼主| 发表于 28-6-2015 12:24 AM | 显示全部楼层
请问如果辞职通知需2个月 18/5/15-17/7/15,如果我要早走只做到 13/7/15,14/7/15 - 17/7/15 扣一天年假还剩3天赔钱,薪水这样算对吗?
从 1/7/15 做到 13/7/15(13天)- RM 2600/31X13=RM 1090.30
14/7/15 - 17/7/15 没做(4天扣1天年假=3天) - RM 2600/31X3=RM 251.60
公司应该付我的薪水 = RM 1090.30 - RM 251.60 = RM 838.70
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