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发表于 4-7-2018 09:59 PM
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我會直接跟她上司說。工作上不需要兜大圈，有什麼就直接說清楚，不然吃虧是自己 |
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楼主 |
发表于 6-8-2018 12:56 PM
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cef_careu524 发表于 4-7-2018 09:59 PM
我會直接跟她上司說。工作上不需要兜大圈，有什麼就直接說清楚，不然吃虧是自己
她上司就是老板呀
现在她工作已经两个月了
东西教了她好像不上心这样
公司很紧张要做的东西，慢慢做或者要人家提醒才会做
我已经提醒她很多次了 也是好像在发梦那样 |
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楼主 |
发表于 6-8-2018 12:58 PM
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devilsroad 发表于 4-7-2018 09:37 AM
都有人可以把没打开的A3 paper整包放进printer里面了，你说的故事无法让我惊讶。
A3 paper这些影响不大
不要这样计较 |
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楼主 |
发表于 6-8-2018 12:59 PM
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爱吃杯面的女孩 发表于 4-7-2018 03:38 PM
新人(fresh grad) 的薪水和我一样，问题是我做了一年多，而且是去年increment多才有今天的薪水，老板还叫我带她。
我们部门工作繁多而复杂，教她到现在没看过她做什么note，结果很多东西教了几次又忘记然后来问我 ...
对咯
我和你情况一样
说很多次都不记下来
我现在也不提醒她了
提醒到闲了 |
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发表于 6-8-2018 04:11 PM
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发表于 7-8-2018 07:42 AM
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有毒的花很美 发表于 6-8-2018 12:59 PM
对咯
我和你情况一样
说很多次都不记下来
我现在也不提醒她了
提醒到闲了
大家都长那么大了，这种事情还要提醒真的有点无言。想当时另一个senior带我时，教一次你自己zap san，她教了我很多东西，可是我也自学了很多东西。每个人的教导方式不一样，我是不会去spoon feed你，而且我自己也有case，不可能连你的case也要24小时follow着，有什么事情欢迎你问我。可是我其他同事就不是如此，他们觉得我应该连她的case都了如指掌，有什么东西就来找我，可是好处也不是我拿，我还要被当成欺负她。所以现在好人不做了，准时上下班，教她的时候特地较大大声，他们就不会说我没教她。 |
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发表于 9-8-2018 07:55 AM
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endless_story 发表于 6-8-2018 04:11 PM
周围的同事没有受到她的态度影响？
有啊 都不沟通 是她的事情好像事不关己这样
要人家提醒推她，她才做 |
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楼主 |
发表于 9-8-2018 07:58 AM
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爱吃杯面的女孩 发表于 7-8-2018 07:42 AM
大家都长那么大了，这种事情还要提醒真的有点无言。想当时另一个senior带我时，教一次你自己zap san，她教了我很多东西，可是我也自学了很多东西。每个人的教导方式不一样，我是不会去spoon feed你，而且我自己也 ...
就是咯
我也不懂为什么这样不公平的
以前教我们的上司可以教一次然后我们忘记了就会被吊够够力
现在教了她几次她不会就是我们的问题
我现在都不想理她了，让她自己zap sang
最火的是有时候我教她的时候，她说她知道她会
结果到最后还不是做错了，做错了我找到证据了还多多借口死都不承认自己做错了
很想一巴给她死 |
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发表于 9-8-2018 09:22 AM
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所以咧？？？你要老板升你职加你薪因为你比那个同事更会做吗？？？ |
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