“老板”和“领袖”有何不同？看看这漫画就知道了。

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看完这10个“老板”与“领袖”的不同之处后，我终于知道该继续留在公司还是另觅出路！



说得太对了！
每个员工都希望拥有一个好上司或主管，因为即使工钱再高福利再好，若你需要呈报的那个对象是个自私的人，那想必长期下来也不会享受这份工作了。真正有本事的上司，其实呈现出来的气势，会比较像个“领袖”，而不是“老板”。一起来看看两者之间的差别！

▼让接下来10张图贴切地告诉你坏老板与好领袖之间的差别！

▼1. 没有人情味 vs 设身处地

老板在处事上比较喜欢掌控员工，不理对方的死活而只想完成自己的目标；领袖却会为员工著想，懂得善用员工的优点让他们发挥更高效率。

▼2. “我” vs “我们”

老板开口闭口都会说“我”，以个人目标为出发点；领袖却是凡事以团队利益为考量，不分你我。

▼3. 利用他人 vs 培育人才

老板只会对员工的优势物尽其用；领袖不只善用员工原有的才能，还会发掘更多的潜能再加以栽培。

▼4. 让人恐惧 vs 备受尊敬

老板的霸气形象让人望而生畏不想靠近；领袖却是大家眼中的学习对象，以实力征服大家的心，赢取大家的尊敬。

▼5. 抢功劳 vs 给予赞美

老板会独吞功劳，把别人辛勤付出换来的成果套在自己的身上；领袖会在达到工作目标后，感谢整个团队的付出。

▼6. 监视一举一动 vs 放心分派工作

老板爱掌控员工的一举一动，干涉对方的工作决策；领袖则会在分派工作后让对方自由发挥，再适时地给予意见。

▼7. “去做！” vs “我们一起去做！”

老板只会以威严形象发号命令，要人听命做事；领袖却是鼓励员工一起打拼，让人家感受到团队精神。

▼8. 短视近利 vs 高瞻远瞩

老板眼光短浅，只注重眼前的利益；领袖却拥有长线规划，懂得为未来未雨绸缪。

▼9. 老板 vs 同事

老板的阶级观念很重，把自己当成高高在上；领袖却爱和员工打成一片，把自己当“同事”，下班后还可能会和员工出去。

▼10. 注重过程 vs 注重人

老板注重遵守各种条规大于人性；领袖则比较人性化懂得变通。

这十种差别说得真的太精准了，很容易就把一个坏老板和好领袖给区分出来。若你正迈向管理之路，请确保自己会当个“好领袖”，若“坏老板”的特征让你对号入座，那你可能需要自我反省了。



图文摘自网络：
这些漫画解说得好，在我们周围，老板就很多，领袖少之又少，毕竟领袖是需要有大智慧，心胸能容大海百川之人，
老板就可以不必这些了。。。。