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怎么样辞职啦??

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发表于 19-5-2015 09:25 PM | 显示全部楼层 |阅读模式
刚刚在这家公司工作将近三个月,现在很想离开,原因是觉得不适合。虽然contract上有说明,under probation是只需给1个星期的notice,而confirm后才需要给一个月的notice.但是,在我第一天上班时,老板已经说了要六个月的notice哦~那我应该怎样呢?
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发表于 19-5-2015 09:33 PM | 显示全部楼层
跟contract走,google自己找template,改一下名字,就交....
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 楼主| 发表于 19-5-2015 09:41 PM | 显示全部楼层
bitbit 发表于 19-5-2015 09:33 PM
跟contract走,google自己找template,改一下名字,就交....

如果跟contract走,而不理会老板口头上的指示,会不会很过分呢?
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发表于 19-5-2015 09:54 PM | 显示全部楼层
雨儿 发表于 19-5-2015 09:41 PM
如果跟contract走,而不理会老板口头上的指示,会不会很过分呢?

如果你觉得很过分...那就乖乖做下去...不要想辞职

我想不到不过分的方法
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 楼主| 发表于 19-5-2015 09:59 PM | 显示全部楼层
bitbit 发表于 19-5-2015 09:54 PM
如果你觉得很过分...那就乖乖做下去...不要想辞职

我想不到不过分的方法

呵呵呵~~谢谢你哟~~我得好好儿的写一写我的辞职信了
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发表于 20-5-2015 08:02 AM | 显示全部楼层
跟着offer letter上面的条约走。。
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发表于 20-5-2015 10:19 AM | 显示全部楼层
跟contract走,不然contract要来干嘛?
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发表于 20-5-2015 10:42 AM | 显示全部楼层
如果口講都可以當真,那麼他突然改說是一年notice然後你就跟咩~ 不要鳥他咯跟contract吧。
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发表于 20-5-2015 10:48 AM | 显示全部楼层
什么工需要6个月通知?
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发表于 20-5-2015 10:52 AM | 显示全部楼层
你要跟的是劳工部不是你老板那张嘴
照着法律要走就走讲出来有什么难
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发表于 20-5-2015 11:01 AM | 显示全部楼层
依照合约啊                    
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