老板/HR们会考虑再次面试那些曾经拒绝你offer的人吗？

一夜翎一

e_mc_square 发表于 26-8-2014 05:12 PM
你能解释巴菲特为什么会持有那么多公司的股权吗？

鸡蛋。。。。我笑了。。。

夜翎也想过这个问题，
得出的结论是，他想表达的是“集中性”模式。

意思是你的资源有限时期，就别把资源“分散式”投资。
就算最终有获利，那能得到的利润也只会是非常的少。
甚至是没有。

他的公司是持有很多公司的股权，但需要将他的资金的庞大指数来进行考量。
因此就算他持有一家公司的股份，为何却不100%持有它？
以他的资金，并非办不到，只是股市市场并非这样的玩法。
但你可以看到，他要不就不拥有，
不然就是大力支持。

如果他想撒网式投资，全世界所有股票，他大可以每一家都参与一些。
而他选择的却是将时间、精神花费在研究有潜力公司的股票上。
因此至目前他持有的股票，并非占全世界总股比例的全部，而只是比例的一小批。
而那一小批都是潜力无限的公司。

一夜翎一

Kelly2108 发表于 26-8-2014 05:24 PM
我真的很好奇, 您应该不是80后的吧 ? 因为您的文笔, 文采, 道理, 虽然简单,  但是, 别有深意......我真的 ...

夜翎确实是80后的，
或许听老一辈的人说起经验，也喜欢看历史，所以思想有些“老”。

历史虽然有些沉闷，但是如果有兴趣的话，可以翻翻看。
会让我们学会不少人生道理，还有最实用的一样东西，“看人性”。
科技技术飞跃性的进步，但人性几千年来没有多大改变。

夜翎与你分享一些小动作，
1. 当你和一个人坐在一起聊天时，如果你发现突然他手按在膝盖（按着的手掌，手指向大腿内则，掌向外则），那他或许准备离开彼此的沟通位置。（或许是急事、或许是不想继续聊天）

2. 如果你与一个人站着谈天，虽然他面向你，但是其中一支脚尖从你的方向移开，90度的移向其它地方，或许他需要离开目前与你的谈话圈。那你就可以问他，是否有事情需要先走。

3. 当你与一个人在桌子上聊天，而你与他之间放着与你们谈话内容不相干的物品，而放了一段时间对方都不感到不自在，那或许对方并不是很愿意和你进行聊天。因此一对热恋中的情侣，在面对面坐着聊天时，是不会中间放着不相干的物品阻挡着看到对方的视角的。

这三个小动作，在日常生活里，您注意一下，会发现很有趣。

anzeus

e_mc_square 发表于 26-8-2014 05:11 PM
社会新人？第一次找工？
如果是第一次的话是完全没问题的，只要你离职前跟current employer好好说，说出 ...

对，小弟是社会新鲜人，虽然不是第一次做工可是是第一次换工。虽然有点离题，不过竟然有连到关系我就不妨说说。因为这份工我做到了第二个月就觉得很不适合，并不是你说的两个礼拜那么简单。我认为时间越短辞职越简单。在我这种不上不下的时间要辞职真的很难。当然我知道山水有相逢的道理，所以我不能什么都不说明天就不来上班。我还会e mail那些交代到清清楚楚自己家里出了一些事情导致我要辞职。我觉得这样就比较好下台。

至于说回正题，我所谓的担心是去interview罢了，是还没签合约那种。因为我近期我想换工已经去了很多不同的interview，有时候还是一天3-4个那种。我就是怕到时别人答应了我然后我却reject掉，等下HR那边不爽说什么我浪费他的时间interview搞到我的名誉在整个领域就变臭那么就不好了

因为在我一直认为interview反正都无需付费，然后又可以训练自己的自信。去多无妨啊。今天看到lz这个帖，才发觉HR有这个black list 人的举动。我才担心

e_mc_square

一夜翎一 发表于 26-8-2014 05:40 PM
夜翎也想过这个问题，
得出的结论是，他想表达的是“集中性”模式。

撒网式找工也可以是和你说的那样，找有潜质的工作，不是吗?

e_mc_square

anzeus 发表于 26-8-2014 06:24 PM
对，小弟是社会新鲜人，虽然不是第一次做工可是是第一次换工。虽然有点离题，不过竟然有连到关系我就不妨 ...

HR年终interview那么多人，你以为你是什么新鲜萝卜皮，他会记得你那么清楚咩？
别担心太多啦！

一夜翎一

e_mc_square 发表于 26-8-2014 07:01 PM
撒网式找工也可以是和你说的那样，找有潜质的工作，不是吗?

真的如此？
那我们可以尝试询问撒网找工作的人群几个简单的问题。

1. 所撒出去的那些公司都主打什么市场/产品/服务？
2. 公司地点的附近饮食价格如何？
3. 该公司除了聘请自己要找的职位之外，还有那些职位在招聘？

以上是非常简单的三个问题，深入的问题夜翎就不提了。
但是夜翎相信在将resume撒出去时，会去注意这三个简单问题的人少之又少。
为何？
时间精神都花在发送resume，与到处面试，相信单这两点就够累垮他们了。
还有多余的时间、精神去做这些“功课”？

如你提起的巴菲特，
他在选择一支公司的股票进行投资前，
可想过他做的“功课”有多少？
厚重的业绩报告，市场调查，管理调查，营销调查。
资料分析、研究，管理阶层人员研究，国际动态，政策方案等等。
他才能以较高%的把握进股投资。
他能致富如此，是所付出之后，应得的结果。
这世上没有随随便便的成功。

caoyun

我不是老板, 但平心而论, 我会选能帮到我的. 如果当初没有太多的争执, 还是可以的. 但, 如果手头上有别的, 在正常人的心里角度上 , 如果有别人表现出对这份工更有浓厚的兴趣, 我会选别人.

anzeus

e_mc_square 发表于 26-8-2014 07:03 PM
HR年终interview那么多人，你以为你是什么新鲜萝卜皮，他会记得你那么清楚咩？
别担心太多啦！

我目前的公司属于比较小型的，所以HR 很难请到人，肯定会记得我。我知道我还很新，对公司又没有什么贡献。昨天本来想开口的，在我准备开口的时候，我的组长就给我一个 e mail 叫我准备一下下个星期的东西。你要我怎么开得了口？其实不是一次，而是我发觉到我每次想开口辞职根本就没有开口的机会。请教一下，在这种情况大大你会怎么做？

e_mc_square

anzeus 发表于 26-8-2014 11:45 PM
我目前的公司属于比较小型的，所以HR 很难请到人，肯定会记得我。我知道我还很新，对公司又没有什么贡献。 ...

就单刀直入啊！
可能你上司会问你：“为什么要走？做到不开心？”
你：“我其实有一个更好的offer，现在这份薪水我很不够“

上司可能会说跟你争取或是说如果你comfirm或是做久了肯定薪水会高之类的。
这样就要看你目前的眼光了。别人帮不到你。。

老实说，我这份是我第3份工作，我刚开始加入目前公司是收入最低的，虽然basic最高，可是比起第一间，第二间，有那些allowance和claims，还是低。不过我看到这间公司的潜力，和未来的前途，今年第5年了，如果要和我第一间和第二间公司比起来，他们不可能会给这样的薪水。

所以这些都是要你个人的眼光。又是薪水真的不代表什么，而且你还是新鲜人。

e_mc_square

一夜翎一 发表于 26-8-2014 09:12 PM
真的如此？
那我们可以尝试询问撒网找工作的人群几个简单的问题。

只要楼主是engineering，找回engineering的话，就match跟你所谓的巴菲特鸡蛋道理了。
难道楼主去apply accounting？

1. 所撒出去的那些公司都主打什么市场/产品/服务？
这个是必须的
2. 公司地点的附近饮食价格如何？
这个。。。我笑了！难道你有这个动作？！我服。。。
3. 该公司除了聘请自己要找的职位之外，还有那些职位在招聘？
楼主只需要注重ngam他的position，至于公司有没有请阿婶洗厕所或是请漂亮的秘书根本跟楼主一点关系都没有

还有，你那些所谓的营业额，公司政策等等的，就省起来吧，难道你公司的营业额，公司政策等等的需要一个interviewer来给意见？
interview只要知道position是什么，公司做什么，能为公司提供什么，剩下的就是interview时的表现。



以下是题外话，

我记得我曾问过一个interview我的manager，他的话我一直记在心中。

我问他“我刚刚表现你觉得怎样？你觉得我能力会为公司contribute吗？”
他回答“一个员工，能力固然重要，可是最重要的是你能match到公司的culture和和其他同事能一起办事就可以。工作不是one man show，最重要是能work with team。”

anzeus

e_mc_square 发表于 27-8-2014 01:10 AM
就单刀直入啊！
可能你上司会问你：“为什么要走？做到不开心？”
你：“我其实有一个更好的offer，现在 ...

我已经通知HR了，E mail也已经打好了，也print了出来。HR告诉我等下要交给老板娘，然后head会见我一下。我现在sibeh紧张，紧张到我的心都快跳出来了。

我记得我第一份工的时候，公司请了一个马来仔，然后一个礼拜过后就辞职了，理由是要继续读书觉得上班不适合自己。我还记得当天lunch的时候我的Manager直接大大声对着我们说：我已经跟HR说了不要请这种做一下子就走的人！很麻烦的！

就因为这句话，导致到了今天我心理还是很有阴影。

cwdg15

那个某某blacklist的小人，我在想有一天不幸被人打劫时误杀，临死在街上时，两个人会不会突然对望哭起来。

犯法的那个看到断他饭碗的，倒在血泊中的看到被他blacklist的


不好意思，看太多法官跟犯人相熟的youtube

老一辈也常说 因与果  不是吗。。。

卡螺丝

我是雇主的话，绝对不会再联络那些拒绝offer的人。我只会联络那些曾经被我拒绝的。