她在短短几年就当上了CEO！就因为她做了这5件事！

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在2005年的时候，法隆．费特米（Falon Fatemi）加入了Google担任实习生，随后就直接升任正职，那年她才19岁。


在工作了6年之后，她就自行创业，现为AI数据分析公司Node的创办人暨CEO。


【图来源：网络】




年纪轻轻就能拥有如此非凡的成就，当时在全球最顶尖的Google，Fatemi也是最年轻的职员之一。她分享说，那时她在Google里什么事都只能靠自己，没人管也没人帮。在这种不管成或败，都必须自负的环境下，反而让她灵活地运用了日后奠定创业基础的5件事。


1.   培养纪律感
Fatemi回忆说，她之所以能够在Google得到职位，与她的父母有着莫大的关系。他们是70年代时期的移民者，一路从伊朗到了美国，中间的艰辛不为外人道。但正因如此，他们更强调孩子的教育和自力更生的能力。


她父母甚至规定她和她的兄弟姐妹，每年夏天都必须额外补强科学和数学教育，此外还需要再打一份工。也因为过往强大的学习和谋生压力，养成了她的纪律，成为了她生活的一部分。这也为她的知识基模打下了良好的基础，“所以当我的朋友都还在做保姆和警卫的时候，我已经在一家公司里面，为律师做专利研究。”


2.   建立自己的人脉风格
Google汇聚了天底下所有顶尖的人才，在那里除了有趣的工作之外，更棒的是你可以遇见很多有趣的人。Fatemi在职涯中掌握了几位极具影响力的女性前辈，其中包括了TaskRabbit执行长Stacy Brown-Philpot、Weebly的财务长Kim Jabal，以及脸书的CEO Sheryl Sandberg。


3.   主动出击，及时行动
她曾在面试时，被问到个人兴趣是什么，她答道“学习一切有趣的事物，以及在Google工作。”而最终，她也拿到了这份梦幻的工作合约。“我知道自己想要这份工作，也知道自己想尽可能学习所有事物。”当你知道自己想要什么时，就要及时行动，并朝目标义无反顾地行动。


4.   仔细分析，谨慎行动
她在刚进Google工作时，就遇上了艰巨挑战。公司要求她在两周内想出一个打进非洲及东欧市场的方法。“我只有19岁，却面对这样的难题。你不是想办法让自己学懂游泳，就是等着溺毙。”


最后，Fatemi分析出问题所在，再利用公司有的数据与资源，找专家助他拟定相关策略。“凡事细心、小心以及谨慎，这最重要。只要你问得出正确的人、找正确的人、开正确的会议，就可以用最少的时间，得出最接近正确的答案。”


5.   别让自己限制自己
Fatemi用尽全力挤进Google大门，又在6年后离职自行创业，现在成为千万融资的创业家。现在Node也为年轻人敞开大门。“能限制你作梦、实现梦想的人，只有你自己”。她强调“别成为自己的绊脚石”。


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