老板要一个忠诚的员工还是精明的员工？

猪哥靓 · 发表于 14-4-2015 11:16 PM

请分享经验。

Wongking3072 · 发表于 15-4-2015 12:57 AM

要看公司文化～可进可退的战略吧！

友仔 · 发表于 15-4-2015 02:28 AM

老板其实是要一个帮他做牛做马的员工啦！

persistence · 发表于 15-4-2015 08:17 AM

如果我是老板的话，会希望是忠诚
如果我是员工的话，会觉得是精明

披狼皮de羊 · 发表于 15-4-2015 08:22 AM

你的问题根本就问错了。。

老板要的是精明又忠诚的员工。。。

不是二选一的问题。。而是全部都要的问题

舞猫猫 · 发表于 15-4-2015 08:55 AM

老板是又要马儿好，又要马儿不吃草

fireflying · 发表于 15-4-2015 09:05 AM

最好是两者兼备

foo88.ncs · 发表于 15-4-2015 09:18 AM

应该是两者都需要吧，现在的老板，薪水给少少，工作量就要多多
和做生意地成本高卖价没什么分别

lemon836 · 发表于 15-4-2015 11:44 AM

是老板都知道一个道理，精明的员工养不熟.．除非你是很大很大机构的老板．．

可爱万岁 · 发表于 15-4-2015 12:25 PM

我应该算是一名精明的员工，辞职的时候被经理酸说她情愿请不精明但忠诚的员工

cz_mineral · 发表于 21-4-2015 01:42 AM

看公司的大小

先知先觉 · 发表于 21-4-2015 02:25 AM

看职务吧，做会计需要忠诚
做marketing需要精明

先知先觉 · 发表于 21-4-2015 02:26 AM

可爱万岁发表于 15-4-2015 12:25 PM
我应该算是一名精明的员工，辞职的时候被经理酸说她情愿请不精明但忠诚的员工

你做了什么损害公司利益的事？为什么他这样酸你？

先知先觉 · 发表于 21-4-2015 02:29 AM

本帖最后由先知先觉于 21-4-2015 02:30 AM 编辑

披狼皮de羊发表于 15-4-2015 08:22 AM
你的问题根本就问错了。。

老板要的是精明又忠诚的员工。。。

忠诚的人通常不会太聪明可能会比较老实派
聪明的人偏向机会主义可能死守一个老板等机会咩？

披狼皮de羊 · 发表于 21-4-2015 06:33 AM

先知先觉发表于 21-4-2015 02:29 AM
忠诚的人通常不会太聪明可能会比较老实派
聪明的人偏向机会主义可能死守一个老板等机会咩？

与其说聪明不如说精明吧。。

既精明又忠诚的人为数虽然不多。。但是的确存在。。
这类人才所以会形成基本上还是得靠老板给他们灌输的教育作为最基础。。

精明又忠诚。。。这种才叫做人才。。

可爱万岁 · 发表于 21-4-2015 10:37 AM

先知先觉发表于 21-4-2015 02:26 AM
你做了什么损害公司利益的事？为什么他这样酸你？

我只是辞职罢了，她就说出这样的话

M4A88T-M-LE · 发表于 21-4-2015 10:37 AM

通常聪明又精明的

老板不会要马跑不要吃草心态的

因为给人挖的话，老板自己按锤。。。。

老板是有爱心的

是舍得给的

哈哈

M4A88T-M-LE · 发表于 21-4-2015 12:00 PM

友仔发表于 15-4-2015 02:28 AM
老板其实是要一个帮他做牛做马的员工啦！

如果你是一只牛，一只马

当然要你做牛做马啦

靠北什么。。。

有本事由劳力性质换去脑力性质啦。。。

一只牛马，不拿来当牛马用，要拿来做参谋咩

lifeplayer · 发表于 23-4-2015 10:11 AM

两者不能兼得的情况下我觉得精明比忠诚重要
不精明容易做错事，浪费时间，影响业绩发展等直接影响生意
不错，精明的人比较容易离开，但如果老板留不住精明人，那就是老板的问题

四智武童 · 发表于 23-4-2015 10:18 AM

舞猫猫发表于 15-4-2015 08:55 AM
老板是又要马儿好，又要马儿不吃草

如果你能帮公司赚百万，要求百千的薪水是没有问题的

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