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关于离职通知的问题...

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发表于 9-4-2010 04:14 PM | 显示全部楼层 |阅读模式
小弟在上个月的8号交信辞职,注明从明天(10号)开始生效
在这之前,小弟并没有去看回我公司的confirm letter,所以我只放一个月的离职通知
一直到上个星期,我的同事问我什么时候交信和离开,我就告诉他日期咯
他听了后一脸疑惑的问我,公司的离职通知是两个月,何以我只放一个月?
过后我向我女友提起,她说我没做满5年以上,根本不需要8个星期通知(2个月)

请问在劳工法令,有这样的law?
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发表于 9-4-2010 04:25 PM | 显示全部楼层
问问HR/老板,他们点头可以啦。。。
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 楼主| 发表于 9-4-2010 04:33 PM | 显示全部楼层
问问HR/老板,他们点头可以啦。。。
kiam06 发表于 9-4-2010 04:25 PM


已经点头了,今天是最后一天了
只是看到这个问题,也不懂劳工法令是不是有这个rule,所以来这里诚心发问咯
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发表于 9-4-2010 04:42 PM | 显示全部楼层
已经点头了,今天是最后一天了
只是看到这个问题,也不懂劳工法令是不是有这个rule,所以来这里诚心发 ...
嘻哈皇太子 发表于 9-4-2010 04:33 PM


已经说好就可以了啦。。。
除非老板跟你有什么深仇大恨,不然,也不会那么无聊去找你麻烦的。。。
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 楼主| 发表于 9-4-2010 04:44 PM | 显示全部楼层
已经说好就可以了啦。。。
除非老板跟你有什么深仇大恨,不然,也不会那么无聊去找你麻烦的。。。
kiam06 发表于 9-4-2010 04:42 PM


深仇大恨就没有,只是他还欠我的OT没有给...
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